Ihr Arbeitsplatz

Sie suchen mehr als nur Pflege? Eine interessante Mischung aus Pädagogik, Pflege und Alltagsbegleitung? Dann kommen Sie doch zu uns! Unsere alte hübsche Villa mit Waldrandnähe bietet nicht nur Altbau-Charme und Stadtidylle, sie liegt auch in unmittelbarer Nähe zur U1 (Station Meiendorfer Weg). Für unsere 19 Bewohner*innen verbindet unser Wohn- und Assistenzangebot die Vorzüge des WG-Lebens mit individuellen Gestaltungsmöglichkeiten – sie haben hier ein Zuhause gefunden. Das Leben im Haus spielt sich meist in den Küchen oder im Wohnzimmer ab. Im Sommer kann man sich besonders auf den großen und schönen Garten mit tollen Grillmöglichkeiten freuen. Schon neugierig?

Ihre Aufgaben

Assistenz für Menschen mit Behinderung in ihrem alltäglichen Leben
Individuelle Unterstützung in der Körperpflege und Körperhygiene
Bedarfsgerechte und würdevolle Pflege und Grundversorgung
Einhaltung und Umsetzung des individuellen Maßnahmenplans
Pflegedokumentation und Terminüberwachung
Aktivierende Förderung in der Selbstständigkeit und in der Erhaltung der Mobilität
Mitgestaltung bei tagesstrukturierenden Alltagsabläufen

Sie bringen mit

Eine Qualifikation als Pflegehelfer*in, Pflegeassistent*in, Gesundheits- und Pflegeassistent*in, GPA; Heilerziehungspflegerhelfer*in, Heilerzieherhelfer*in, Sozialpädagogische*r Assistent*in, SPA (m/w/d) oder eine ähnliche pädagogische / pflegerische Qualifikation
Eine wertschätzende und empathische Grundhaltung gegenüber Menschen mit Assistenzbedarf
Freude an der Kombination aus Eingliederungshilfe, Pädagogik und Pflege
Offenheit, Toleranz und Geduld
Einfühlungsvermögen, Teamgeist, Humor und Flexibilität
Bereitschaft für das Arbeiten im Schichtdienst inklusive Wochenenden nach Absprache (Wunschdienstplan)

Das Leitbild unserer Stiftung spiegelt unser christliches Selbstverständnis wider und bildet die Grundlage Ihres Handelns.

Wir bieten Ihnen

Mitgestaltungsmöglichkeiten in einem lebendigen Arbeitsumfeld
Eine gute Einarbeitung durch ein multiprofessionelles Team
Flexibilität in der Arbeitszeit und Mitsprache bei der Dienstplangestaltung
Vielseitige und individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Eine zusätzliche betriebliche Altersversorgung
Betriebliches Gesundheitsmanagement
Urlaubs- und Weihnachtsgeld, 30 Tage Urlaub (bei 5-Tage Woche), attraktive Schichtzuschläge sowie flexible Arbeits- und Freizeitmodelle
Eine kostenlose, anonyme Sozialberatung für persönliche Situationen (privat/beruflich)
Mitarbeiterevents sowie Ermäßigungen für Sport-, Wellness- und Kulturangebote
Zuschüsse zum HVV Ticket sowie zum unternehmensgeförderten Leasing-Fahrrad von JobRad

Kennziffer: 22-aao-02124